Firma Tabby, działająca w sektorze fintech i oferująca usługi płatności odroczonych (BNPL), poszukuje osoby na stanowisko Senior People Experience & Culture Partner. Rola obejmuje rozwój kultury organizacyjnej oraz projektowanie doświadczeń pracowników w międzynarodowej organizacji funkcjonującej w modelu rozproszonym.
Nowa osoba będzie odpowiedzialna za tworzenie i rozwój programów wzmacniających kulturę organizacyjną oraz poczucie przynależności pracowników we wszystkich lokalizacjach firmy. Do jej zadań należeć będzie projektowanie i realizacja wydarzeń firmowych, wyjazdów integracyjnych oraz inicjatyw wspierających współpracę pomiędzy zespołami działającymi w różnych krajach.
Istotnym obszarem odpowiedzialności będzie również rozwój programów doceniania pracowników oraz celebrowania ważnych momentów w ich życiu zawodowym i prywatnym, takich jak rocznice pracy, urodziny czy narodziny dziecka. Senior People Experience & Culture Partner będzie odpowiadać także za rozwój firmowego merchandisingu – od koncepcji, przez współpracę z dostawcami, aż po dystrybucję materiałów do poszczególnych biur.
Stanowisko obejmuje również działania związane z komunikacją wewnętrzną i budowaniem zaangażowania pracowników. Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie doradzać zespołom w zakresie skutecznej komunikacji oraz tworzyć rozwiązania, które będzie można wdrażać we wszystkich oddziałach firmy. Jednym z kluczowych zadań będzie wypracowanie spójnych standardów People Experience, przy jednoczesnym uwzględnieniu specyfiki lokalnych zespołów.
Firma poszukuje kandydatów posiadających doświadczenie w projektowaniu programów Employee Experience, organizacji wydarzeń dla pracowników oraz prowadzeniu inicjatyw angażujących zespoły w środowisku międzynarodowym lub rozproszonym. Oczekiwane są także umiejętności zarządzania projektami, współpracy z interesariuszami, prowadzenia komunikacji wewnętrznej oraz koordynowania współpracy z zewnętrznymi partnerami i dostawcami. Ze względu na charakter stanowiska konieczna jest gotowość do podróży pomiędzy europejskimi hubami firmy.
Oferta może zainteresować osoby, które chcą rozwijać swoją karierę w obszarze People Experience w międzynarodowym środowisku. Tabby oferuje pracę w pełni zdalną, udział w programie opcji na akcje spółki, elastyczny budżet przeznaczony na zdrowie, rozwój i wellbeing oraz dużą samodzielność w realizacji powierzonych projektów.H
Szczegóły oferty oraz możliwość aplikowania na stronie linkedin.com/jobs.
